В Казахстане уже разработали стандарт оценки знаний и умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей чиновников.
С 2025 года казахстанцы смогут оценивать работу государственных служащих онлайн. До 2029 года работа всех госорганов будет полностью оцифрована, а у чиновников с низким рейтингом снизится размер заработной платы. Об этом рассказали в центре исследований анализа и оценки эффективности при Высшей аудиторской палате РК.
По словам руководителя научных проектов центра исследований анализа и оценки эффективности Бауыржана Бокаева, при Высшей аудиторской палате РК, сейчас проводят исследование по полной цифровизации работы госаппарата. Это необходимо для укрепления взаимосвязи между гражданами и государственными служащими, обеспечивает прозрачность.
«Модель предусматривает более тесное взаимодействие с гражданами и цифровизацию государственных процессов для повышения прозрачности и оперативности работы госаппарата. Важным аспектом обсуждения стало изучение международного опыта реформ государственной службы. Модели управления из таких стран, как Великобритания, Сингапур и США, служат примером для внедрения в Казахстане лучших практик в области меритократии, цифровизации и повышения эффективности госаппарата», – отметил Бауыржан Бокаев.
В рамках реализации научно-исследовательской работы уже разработали стандарт оценки знаний и умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности госслужащих.