Почему в Рудном не реализуется программа «С дипломом – в село»?

Это выяснилось на заседании городского Совета по делам молодежи

На повестке Совета – три вопроса: принимаемые меры по обеспечению занятости молодежи, выделение бюджетных средств на реализацию государственной молодежной политики и формирование ЗОЖ среди подрастающего поколения.

Первое в этом году заседание Совета по делам молодежи прошло под председательством заместителя акима Рудного Азамата Искакова. В числе присутствующих – руководители госучреждений, представители учебных заведений, АО «ССГПО», Управления полиции, неправительственных организаций.

ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ И ОПЫТА НАБРАТЬСЯ, И НА ПОСТОЯННУЮ РАБОТУ УСТРОИТЬСЯ

Каким образом осуществляется трудоустройство безработной молодежи, информировала временно исполняющая обязанности директора городского Центра занятости Ботагоз Жалелова.

Сегодня на учете по безработице состоит 230 человек из числа молодежи. Все они охвачены мерами содействия занятости, а их немало: трудоустройство на постоянные и социальные рабочие места, общественные работы, а также участие в госпрограммах плюс возможность получить грант на реализацию новых бизнес-идей.

Так, молодые люди могут претендовать на имеющиеся в базе данных вакантные рабочие места, на рабочие места, заявленные работодателями самостоятельно на Электронной бирже труда, а также на рабочие места, создаваемые в рамках государственных программ, в частности на социальные рабочие места и общественные работы.

– Безработные выпускники, завершившие обучение в течение трех предыдущих лет, и не старше 29 лет, могут принять участие в молодежной практике. Им предоставляется возможность получить опыт по специальности и трудоустроиться на постоянную работу во время прохождения практики или после ее завершения. Длится молодежная практика не более 12 месяцев. Размер заработной платы – не менее 30 МРП, то есть 91890 тенге, – пояснила Ботагоз Жалелова.

Участником проекта «Первое рабочее место» может стать молодежь, не имеющая опыта работы. В чем суть проекта? За молодым работником закрепляется наставник, чтобы поделиться профессиональным опытом. Заработная плата молодого работника составляет 30 МРП. По окончании проекта (его продолжительность не более 18 месяцев) молодой человек трудоустраивается на постоянное рабочее место.

– Нами предпринимаются меры по вовлечению учащихся старших классов и студентов на участие в общественных работах. В учебные заведения направлены письма для формирования списков желающих принять участие в общественных работах в период летних каникул. Размер заработной платы на общественных работах составляет 90000 тенге, на руки – 77000 тенге, продолжительность работ – не более 12 месяцев. Напоминаем, что, согласно Трудовому кодексу, в общественных работах могут участвовать граждане, достигшие 16-летнего возраста, – отметила Б.Жалелова.

БЮДЖЕТНЫЕ ДЕНЬГИ НА МОЛОДЕЖНЫЕ ИНТЕРЕСЫ

Во что обойдется проведение мероприятий по линии молодежной политики городскому бюджету, рассказала временно исполняющая обязанности руководителя городского отдела экономики и бюджетного планирования Наталья Жигайло.

– На реализацию мероприятий в сфере молодежной политики в 2022 году выделены бюджетные средства в сумме пять миллионов 140 тысяч тенге. Планируется провести четыре мероприятия общим охватом 8000 человек в рамках социально значимых проектов, реализуемых неправительственными организациями, – в частности, пояснила Наталья Жигайло.

Если вернуться на пару лет назад, то можно отметить, что в 2020 году из городского бюджета было выделено восемь миллионов тенге на текущий ремонт здания молодежного ресурсного центра (бывший кинотеатр «Айгуль»). В 2021 году выделено еще более 15 миллионов на ремонт актового зала МРЦ, а в текущем году на содержание здания будет затрачено 27 миллионов тенге, из них 2,5 миллиона – на установку акустической системы звукового оборудования.

Далее Наталья Жигайло остановилась на государственном проекте «С дипломом – в село», который реализуется в Казахстане более десяти лет. Название говорит само за себя: проект разработали для того, чтобы стимулировать и закреплять дипломированных специалистов в области здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры, спорта, а также государственных служащих для работы и проживания в сельских населенных пунктах.

В административном подчинении Рудного находится село Перцевка, где расположен фельдшерско-акушерский пункт и основная средняя школа. Соответственно, государственной услугой в рамках проекта «С дипломом – в село» могут воспользоваться специалисты в области здравоохранения и образования. Но таковых на протяжении последних нескольких лет не находится. Почему?

– В связи с отсутствием потребности в специалистах данная государственная услуга у нас, можно сказать, не работает. Звонки поступают, люди обращаются, узнают про подъемное пособие, про кредит для приобретения жилья, но дальше дело не идет. Отдаленность села Перцевка от города маленькая, поэтому очень многие учителя работают по совместительству, – ответила Наталья Жигайло.

Между тем, поясним, какие меры социальной поддержки предусмотрены в рамках проекта «С дипломом – в село». Это: подъемное пособие в сумме равной стократному МРП – 306,3 тысячи тенге. Бюджетный кредит для приобретения или строительства жилья в сумме, не превышающей одну тысячу пятисоткратного МРП – четыре миллиона 594 тысячи тенге сроком до 15 лет по ставке вознаграждения в размере 0,01 процента годовых.

Почти пять миллионов, сумма, конечно, не маленькая, и она возросла за последние годы. Но если брать в расчет то, что в Перцевке дом стоит, в среднем, в пределах девяти миллионов тенге, то, выходит, этих средств не достаточно.

ЗДОРОВЬЕ СМОЛОДУ БЕРЕГИ

Как формируется здоровый образ жизни молодежи, рассказал заместитель главного врача городской поликлиники Жандос Рахметов.

ЗОЖ можно разделить на три кластера: соматическое здоровье, психическое здоровье и репродуктивное здоровье.

– По поводу соматического здоровья. Согласно Кодексу о здоровье населения, все лица старше 18 лет в обязательном порядке проходят смотровой, доврачебный кабинеты в поликлиниках по месту прикрепления. Цель кабинетов – своевременно выявлять видимые локализации новообразований, то есть онкологию, и болезни системы кровообращения. По данным ВОЗ, болезни системы кровообращения, такие, как инфаркты, инсульты «омолодились» до 23 лет. По результатам 2021 года через смотровой, доврачебный кабинеты прошли около 4000 молодых людей, у 15 из них были выявлены предопухолевые заболевания, у 20 – болезни системы кровообращения. Все эти пациенты подлежат динамическому наблюдению и диспансерному обследованию. По результатам первого квартала текущего года смотровые кабинеты прошли 982 молодых человека, у восьми выявлены предопухолевые заболевания, у трех – болезни системы кровообращения, – пояснил Жандос Рахметов.

Что касается репродуктивного здоровья подрастающего поколения. На базе городской поликлиники функционирует кабинет женской консультации, обратиться сюда могут все, чтобы проконсультироваться по проблемам репродуктивной системы, выявить болезни, передающиеся половым путем. Также в женской консультации выдается направление на комиссию по ЭКО.

Психическое здоровье. На сайте городской поликлиники указан телефон «горячей линии» по консультации подростков и молодежи с аутосенсорными расстройствами, деструктивным поведением. На базе городской поликлиники по улице Корчагина, 162а расположен Центр психического здоровья. Направление в данный Центр не требуется.

– На сегодняшний день при обращении в поликлинику любой гражданин в возрасте от 15 до 29 лет может получить первичную консультацию в рамках гарантированного объема бесплатной медицинской помощи, а в рамках ОСМС – специализированную медпомощь, такую, как консультация уролога, психиатра, психолога, гинеколога и так далее, – отметил заместитель главврача городской поликлиники.

Об иммунизации населения, то бишь о вакцинации против КВИ. На данный момент в Рудном привито около 57000 человек. Отдельную категорию составляют подростки, беременные и кормящие. Среди подростков прививку от «короны» получили 989 человек, а подлежит вакцинации более 3000 детей до 18 лет.

К Жандосу Рахметову обратилась заместитель директора по воспитательной работе горно-технологического колледжа Светлана Колоколкина, она пояснила, что в последние годы утрачены связи колледжа с медработниками, а профилактика ранней беременности актуальности не теряет, и высказала предложение возобновить встречи специалистов поликлиники со студентами. Этот вопрос решился на месте, контакты нужных специалистов у администрации РГТК есть, можно договариваться о встрече со студентами.

 Незанятая молодежь или молодежь категории NEET (на английском языке: Not in Education, Employment or Training) – поколение молодых людей, которые в силу различных факторов экономического, социального или политического характера не работают и не учатся, то есть находятся вне системы образования и сферы занятости.

Елена ВОРОНИНА,

газета «Рудненский рабочий»

фото Марка ТИХОМОЛОВА